2022年贵州某商业银行招聘普惠金融员公告(9人)

　　根据工作需要，某商业银行现面向社会招聘普惠金融员(劳务派遣制用工)，相关事项明确如下：

　　一、岗位需求

　　岗位名称：普惠金融员(劳务派遣制用工)

　　工作地点：贵州省贵阳市(含清镇、修文、开阳、息烽)

　　招聘人数：9人，其中贵阳城区支行1人;清镇支行2人，修文支行2人;开阳支行2人;息烽支行2人。

　　二、岗位职责

　　(一)负责农村三代社保卡发卡、激活等工作。

　　(二)协助参与农村惠农站点的建设和管理。

　　(三)负责面向惠农站点站长业务培训和工作指导等。

　　(四)负责指导并参与惠农站点开展的营销活动。

　　(五)负责惠农站点定期巡检和风险管控工作。

　　(六)其他临时性工作。

　　三、资格条件

　　(一)基本资格

　　1.遵守国家法律、法规，无不良记录，无重大岗位风险责任。

　　2.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。

　　3.具备良好的道德品质、专业能力及适岗能力，爱岗敬业，做事严谨。

　　4.具有良好的语言表达能力，较强的学习能力、沟通能力及团队协作能力。

　　5.身体健康，能够胜任高强度工作。

　　(二)具有以下情形之一者不得报考

　　1.受过刑事处罚或被开除公职的。

　　2.被开除中国共产党党籍，受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的。

　　3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　4.涉嫌违规违纪正在接受调查尚未作出结论的。

　　5.国家各级各类招考中被认定扰乱秩序、威胁工作人员安全、舞弊行为的。

　　6.有吸毒史的。

　　7.现役军人、在读大学生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。

　　8.其他法律、法规规定不得招聘录用的情形。

　　(三)岗位要求

　　1.年龄要求：22岁(含)以上(2000年6月30日以前)，40岁(含)以下(1982年5月1日以后);

　　2.学历要求：大专(含)以上;

　　3.基本技能：熟悉计算机基本操作和驾驶技术;

　　4.遵纪守法、工作踏实、能严格执行各项规章制度;

　　5.身体健康、精力充沛、吃苦耐劳、沟通能力强;

　　6.原则上户口在用人所在地，有银行从业经验的优先。

　　四、招聘程序

　　本次招聘按照“报名→资格审查→笔试→面试→确定拟录用人选→背景调查和处罚信息查询、体检→录用”的流程开展。

　　(一)报名。考生在报名系统如实、规范填写报名信息，报名截止时间为2022年6月5日18:00。

　　(二)资格审查。

　　(三)笔试。主要考核报名人员是否具备岗位要求的专业知识、技能水平与综合素养。笔试时间另行通知。

　　(四)面试。根据笔试成绩从高到低排名，择优确定入围面试人选。面试结束后，按笔试成绩与面试成绩各占50%的比例计算综合成绩，按照综合成绩排名确定拟录用人选。

　　(五)体检、背景调查及银行业金融机构从业人员处罚信息查询。

　　(六)入职。经以上流程无问题反映或虽有反映，经核实不影响录用的，及时办理入职手续。

　　五、其他事项

　　(一)招聘期间，将通过电话、短信等方式与应聘者联系，请应聘者保持通讯畅通。

　　(二)应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如发现相关信息与事实不符，有权取消其应聘资格。

　　(三)联系电话：0851-88105523

　　原文标题：某商业银行2022年普惠金融员招聘公告

　　文章来源：https://www.gzrc.com.cn/upload/gz/Ad/2022/20220526-syyh/