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二、2021贵州事业单位面试试题
事业单位结构化面试：巧过人际关的妙招
在结构化面试中，有一类测评要素让大部分考生既熟悉又生疏，熟悉在——命题往往结合生活实际展开，重点考查与同事、上级领导和群众之间的矛盾;生疏在——由于缺乏社会工作经验，无法体会“服从、合作、协调、监督、指导”原则，难以围绕本质问题给出针对性举措，导致作答内容千篇一律。
三、贵州事业单位考试模拟试题练习
根据《中华人民共和国公务员法》，下列说法中正确的是：
A. 新录用的公务员，试用期为六个月
B. 公务员解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务
C. 公务员在挂职锻炼期间，人事关系转到挂职的单位
D. 曾被开除公职的人员，可以被再次录用为公务员
【答案】B
【解析】《公务员法》第五十九条第二款规定：“解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。”因此， 选择 B 选项。
【拓展】
A 项：新录用的公务员，试用期为一年而不是六个月。《公务员法》第三十二条规定：“新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职;不合格的，取消录用。”
C 项：公务员在挂职锻炼期间，人事关系不能转到挂职的单位。《公务员法》第六十六条第二款规定：“公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。”
D 项：曾被开除公职的人员，不可以被再次录用为公务员。《公务员法》第二十四条规定：
“下列人员不得录用为公务员：(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的;(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。”
